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不採用にしてしまう履歴書

毎日採用面接をしているので本日も面接ネタです。

何人もの方とお会いしていて、やっぱり不採用にしてしまう方の傾向と言うのがありますので、書いておきますね。

1. 転職が多い(1か所で2年もってない。)

  「石の上にも3年」といいますが、1か所でそれなりに頑張ったというのは、やっぱり基本ですね。

2. 転職が多く、経験業種がバラバラ

 これも何がやりたいのか解らない感じです。

3. 履歴書の使い回し

 これはちょっと気持ちは解るけど、やっぱり履歴書の使い回しは応募先の会社に対して失礼だと思いますよ。

どうしても使いまわしたいなら、パソコンで作ってその都度印刷するといいと思います。

写真はメンディングテープなどを使って、うまくはがせるようにしたらいいと思います。

とにかく使い回しがバレバレなのはNG。

4. 嫌な予感を感じさせる退社理由

 人間関係のもつれとか、精神的なご病気とか、車で人身事故とか、「うちの会社でされたら辛いなぁ・・・」と想像させる理由で退社された場合、採用するのに躊躇しますね。

あ~でも私も原子力業界から小売業への転職なので「何がやりたいの?」みたいな転職をやっていますが、これは「英語が活かせる」つながりですね。

イーコレYahooストアイーコレ楽天市場 店長 大崎 知美

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会社経営」カテゴリの記事

コメント

大崎 知美さんのブログ楽しくて結構チェックしてるんですよ(^~^)実は読者なんです(笑)普段はあんまりコメントとかしないほうなんだけど(照)見てるだけなのもアレかなって思ってコメントしてみました(笑)大崎 知美さんに仲良くしてもらえたら嬉しいです(´0ノ`*)一応わたしのメアド載せておくので良かったらお暇なときにでもメールください( ̄▽+ ̄*) maricoke@docomo.ne.jpだよ(^ε^)

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